Руководящие позиции



Содержит 6 тестов:

  • Числовой тест;

  • Вербальный тест;

  • Экспресс диагностика ответственности;

  • Тест мотивации;

  • Тест на личные качества (главную роль в команде);

  • Тест на конфликтное поведение.


Для кого:


Эта группа тестов подойдёт для руководителей среднего и высшего звена, либо для тех сотрудников , которые близки к повышению . Позволит выяснить гибкие навыки, вербальные и числовые способности. Каждый результат тестирования содержит рекомендации от HR-психолога, по внедрению и использованию информации в работе с сотрудником.

Поделиться:

Предыдущая публикация
Работа в системе “Человек-человек”
Следующая публикация
Навыки продаж
Последние публикации
Gallup Q12
Навыки продаж
Написать в Whats'App